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• Le métier d’auxiliaire de vie sociale
Le champ d’action de l’Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) se caractérise par une intervention auprès des personnes à leur domicile.
Le domicile est la résidence privative des personnes aidées, principale ou secondaire, habituelle ou temporaire.
L’intervention vise à répondre à un état de fragilité, de dépendance ou de difficultés passagères dû à l’âge, à la maladie, au handicap et/ou à des difficultés sociales.
Les Auxiliaires de Vie Sociale sont appelés à développer la qualité de vie des personnes aidées, à promouvoir leur autonomie ainsi qu’à contribuer au maintien des liens sociaux, par :
• Un accompagnement et une aide dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide aux déplacements, aide à l’alimentation, aide à la toilette…),
• Un accompagnement et une aide dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (entretien du linge et du cadre de vie),
• Un accompagnement et une aide dans les activités sociales et relationnelles.
L’AVS doit posséder des qualités humaines et relationnelles ainsi qu’un sens de l’organisation qui lui permettront d’établir une relation de qualité avec les familles, les personnes âgées, les personnes handicapées, à travers les activités et les tâches de la vie quotidienne, en tenant compte de leurs désirs, de leurs projets.
Elle ou il doit pouvoir s’adapter aux situations singulières des personnes aidées.
En outre, elle ou il doit pouvoir analyser une situation et y répondre en respectant les limites professionnelles et un devoir de discrétion. Enfin, un équilibre personnel est requis pour faire face aux situations rencontrées.
Le DEAVS ( Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Vie Sociale) est un diplôme qui atteste des compétences pour effectuer un accompagnement social et un soutien auprès de publics fragilisés dans leur vie quotidienne.
Ce Diplôme d’État constitue le premier niveau de qualification de la filière préparant aux métiers de l’Aide à Domicile.
- Modalités d’accès à la qualification
- La formation
- Organisation de la formation
- Modalités de certification
- Conditions d’accès à la formation
- Coût et financement
- Calendrier et lieux de formation
- Informations complémentaires et renseignements
- Documents téléchargeables
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L’ISSM propose différents modes d’accès à cette qualification :
la formation de 9 mois, accessible aux demandeurs d’emploi
la formation dispensée en Domaines de formation indépendants, destinés aux salariés du secteur ainsi qu’aux personnes en reconversion ou en congé formation.
l’accompagnement à la Validation des acquis de l’expérience
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Ses objectifs sont conformes aux éléments énoncés dans le décret du 17 mars 2007.
La formation vise à permettre aux stagiaires d’acquérir le DEAVS qui : « …atteste des compétences nécessaires pour effectuer un accompagnement social et un soutien auprès des personnes âgées, des personnes handicapées, des personnes en difficulté sociale, des familles ou des enfants, dans leur vie quotidienne »
Les auxiliaires de vie sociales seront amenés à intervenir auprès de ces publics pour, selon l’annexe I de l’Arrêté du 04 juin 2007 :
« compenser un état de fragilité, de dépendance ou des difficultés du à l’âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales par une aide dans la vie quotidienne ;
favoriser le maintien de la personne à domicile ;
éviter son isolement
préserver et restaurer son autonomie ;
l’accompagner dans la vie sociale et relationnelle. »
La formation doit permettre aux stagiaires AVS de s’approprier les fondements de ce métier, les valeurs communes à tous les professionnels, les savoirs, savoirs-être et savoirs-faire spécifiques ; et de construire un positionnement professionnel en cohérence avec l’éthique de l’intervention sociale.
Les professionnels devront veiller tout particulièrement au respect des droits et libertés de la personne et de ses choix de vie dans l’espace privé de la personne qui est également leur espace de travail.
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Cette formation modulaire se déroule sur le mode de l’alternance :
L’enseignement théorique d’une durée de 504 heures est réparti en 6 domaines de formation (DF) :
DF1 Connaissance de la personne (105h)
DF2 Accompagnement et aide individualisée dans les actes essentiels de la vie quotidienne (91h)
DF3 Accompagnement dans la vie sociale et relationnelle (70h)
DF4 Accompagnement et aide individualisée dans les actes ordinaires de la vie quotidienne (77h)
DF5 Participation à la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation du projet individualisé (91h)
DF6 Communication professionnelle et vie institutionnelle (70h)
L’enseignement pratique est constitué de 560 heures de stage dont :
- un stage lié au DF2 de 175 h
- un stage lié au DF5 de 210h
- un stage lié au DF6 de 175h.
Les stages liés au DF5 et au DF6 des personnes en situation d’emploi (dans le secteur de l’aide à domicile ou des services à la personne) peuvent s’effectuer sur leur terrain professionnel auprès de leur employeur.
Les référentiels de compétence, certification et formation sont accessibles dans les documents téléchargeables.
Des dispenses et/ou allégements sont également possibles selon les diplômes ou titres acquis au préalable.
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Selon l’annexe II de l’arrêté du 04 juin 2007, à chaque Domaine de formation correspond un Domaine de compétences, validées par les modalités de certification ci-après :
DC1 : Connaissance de la personne
Epreuve écrite de 1h30 basée sur un questionnaire permettant au candidat d’expliciter ses connaissances des personnes aidées (3 questions à choisir parmi les 4 proposées), notée sur 20.
DC2 : accompagnement et aide individualisée dans les actes essentiels de la vie quotidienne
Evaluation d’un rapport permettant au candidat de décrire une situation d’accompagnement des personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne, noté sur 20.
Cette évaluation doit prendre en compte l’appréciation du site qualifiant sur le déroulement du stage.
DC3 : Accompagnement dans la vie sociale et relationnelle
Epreuve orale permettant au candidat à partir d’une situation proposée par lui de formuler des hypothèses et des préconisations en matière d’accompagnement des personnes dans la vie sociale et relationnelle, notée sur 20.
DC4 : accompagnement et aide aux personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne
Contrôle continu comprenant des épreuves pratiques et un questionnaire à choix multiple, note sur 20.
DC5 : Participation à la mise en œuvre, au suivi et l’évaluation du projet individualisé
Notation du dossier de pratique professionnelle présentant une situation et la mise en œuvre d’un projet individualisé, dans le cadre du stage pratique ou de l’exercice professionnel, noté sur 20 coefficient 1.
Soutenance orale du dossier de pratique professionnelle devant un jury composé d’un professionnel et d’un formateur, notée sur 20 cœfficient 2.
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Celles-ci sont définies par l’Arrêté du 04 juin 2007.
L’accès à la formation est effective après la réussite aux épreuves de sélection.
Cette sélection se compose d’une épreuves écrite d’admissibilité et d’une épreuve orale d’admission.
L’épreuve écrite d’admissibilité :
D’une durée d’1h 30, cette épreuve consiste en un questionnaire d’actualité comprenant 10 questions, afin d’identifier ses capacités à rédiger, à présenter et à justifier ses idées de façon ordonnée à l’écrit.
L’épreuve orale d’admission :
Il s’agit d’un entretien avec un professionnel et un formateur à partir d’un questionnaire ouvert, renseigné par le candidat avant l’épreuve.
Ce mode de sélection permet d’identifier les capacités du candidat à s’exprimer, à ordonner et à justifier ses idées à l’oral.
Cet entretien permet également de juger de la réelle motivation du candidat.
Dispense de sélection
- Certains diplômes peuvent dispenser de l’épreuve écrite. (cf. dossier d’inscription)
- L’obtention d’une validation partielle en jury VAE dispense des épreuves écrite et orale de la sélection.
Le dossier d’inscription et le règlement d’admission sont téléchargeables sur le site.
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Pour les personnes demandeurs d’emploi, le Conseil Régional d’Alsace prend en charge les frais pédagogiques.
Pour les personnes en situation d’emploi, l’Etat par le biais de la CNSA, le Conseil Régional d’Alsace, le Fond Social Européen, les OPCA, et les Employeurs assurent un co-financement dans le cadre de la formation professionnelle continue.
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Des formations destinées aux demandeurs d’emploi sont régulièrement organisées sur le site de Colmar et à Mulhouse.
Les calendriers sont arrêtés en accord avec le Conseil régional d’Alsace.
Pour l’année 2011, une session de formation a lieu sur Mulhouse de mars à décembre 2011 :
Les inscriptions pour cette formation sont closes.
Une action de formation est proposée sur l’antenne de Colmar du 14 mars 2011 jusqu’au mois de décembre 2011.
Dates des épreuves de sélection :
Epreuve écrite : vendredi 28 janvier 2011
Epreuve orale : mardi 8 février 2011
Pour plus de renseignements : contacter l’antenne de Colmar au 03 89 79 26 48
Une nouvelle formation menant au DEAVS démarrera le 26 septembre 2011 à Mulhouse. Inscriptions jusqu’au 26 juillet 2011.
Pour les personnes en situation d’emploi, la formation est organisée de manière modulaire (cf documents téléchargeables->Programmation DEAVS salariés).
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L’ISSM participe à l’animation d’un Réseau Régional pour la Professionnalisation des Auxiliaires de vie sociale.
Ce collectif s’engage à promouvoir l’harmonisation, la cohérence et la réalisation de l’offre de formation sur l’ensemble de la région.
Ce réseau est composé de l’ISSM, de l’IFCAAD et de l’IRFA Est.
Contacts :
Responsable pédagogique :
Pascale RICHARME
Responsables administratives :
Pour les demandeurs d’emploi :
Site de Mulhouse :
Carmelina IACOBOZZI - Tél. : 03 89 33 57 94
Site de Colmar :
Valérie VALTON - Tél. : 03 89 79 26 48
Pour les personnes en situation d’emploi :
Elisabette GIORDANI - Tél. : 03 89 33 57 91
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Référentiels de compétence
Programmation DEAVS salariés
Règlement d’admission 2011
Dossier de candidature pour les demandeurs d’emploi, formation démarrant fin septembre
Formations thématiques - spécialisation intervenants à domicile
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